Accueillant en LAEP (H/F) – CDD – Toulouse (31)

Titre du poste: ACCUEILLANT-E EN LAEP
Type: CDD
Catégorie: Social
Nom de l’organisme: ENFANCE TOUTE CULTURE
Lieu: TOULOUSE
Date limite de candidature: 2026-07-16
Date d’embauche: 2026-08-27
Nom du contact sur place: DIRECTRICE
E-mail: enfance.toute.culture@wanadoo.fr

Description du poste: L’association Enfance Toute Culture recherche un.e accueillant.e pour les 2 LAEP dont elle est gestionnaire :
– poste en C.D.D. à temps partiel à pourvoir du 27 août au 31 décembre 2026,
– contrat de 49.53 h par mois répartis comme suit :
• 3h de réunion le lundi matin des semaines impaires à l’association,
• Accueil aux LAEP d’Arnaud Bernard (6 rue Lascrosses) et de Reynerie (23 rue Jean Gilles) les mercredi et jeudi après-midi + un samedi matin par mois au Laep Reynerie. Samedi supplémentaire rémunéré en heures complémentaires.
– Rémunération selon expérience (de 12,31€ à 15.43€ bruts/ h),
– Avantage : fermeture une semaine à la Toussaint en congé trimestriel rémunérés.


Définition : Le Laep est un espace qui accueille, de manière libre et sans inscription, de jeunes
enfants âgés de moins de six ans accompagnés de leur(s) parent(s) ou d’un adulte référent.
Cette structure, adaptée à l’accueil de jeunes enfants, constitue un espace de jeu libre pour
les enfants et un lieu de parole pour les parents, conformément au référentiel CNAF.
L’anonymat et la confidentialité y sont respectés.

Niveau de Formation ou expérience souhaitée :
– Diplôme d’éducateur/ éducatrice de jeunes enfants ou Master 2 de psychologie clinique,
– Formation « Accueillir en LAEP » souhaitée,
– Expérience en LAEP bienvenue.

Activités principales :
Accueil en binôme au sein des LAEP d’Enfance Toute Culture

Espace :
– Aménager l’espace et offrir une aire de jeu et de détente pour les familles,
– Garantir le respect du cadre et des règles du LAEP, communes à tous.

Auprès des familles :
– Favoriser les échanges entre familles,
– Accueillir et accompagner le parent dans sa fonction,
– Assurer une fonction de tiers dans la relation parent/enfant,
– Reconnaître le potentiel de père et de mère de chaque parent,
– Accompagner la séparation psychique parent/enfant,
– Assurer la mission de prévention précoce (auprès de l’enfant, du parent, et du lien parent-enfant),
– Accompagner une éventuelle reconnaissance de trouble du développement ou de handicap de l’enfant par le parent.

Auprès des enfants :
– Accueillir l’enfant dans sa singularité,
– Accompagner les ébauches du processus d’individuation de l’enfant ; l’accompagner à s’exprimer et à parler en son nom,
– Favoriser l’éveil et la socialisation de l’enfant ; lui permettre d’aller à la rencontre de l’autre
– Proposer des médiations culturelles et éducatives,
– Favoriser le développement de l’imaginaire de l’enfant,
– Verbaliser autour de son vécu et de ses émotions.

Equipe :
– Echanger en binôme à la fin de l’accueil, en réunion et se questionner sur un positionnement individuel et commun,
– Travailler ponctuellement en bon accord avec un intervenant culturel.

Activités spécifiques
– Accueillir éventuellement un stagiaire de sa profession,
– Participer au GAP (10 séances par an lors des réunions du lundi matin),
– Représenter ponctuellement ETC lors de réunions partenariales.

Savoirs Savoirs faire Savoirs être
– Connaissance des LAEP et de leur fonctionnement spécifique
– Connaissance du développement du jeune enfant et de ses besoins
– Notions théoriques autour des interactions précoces parents enfants – Capacités d’analyse
– Capacités d’écoute, de non jugement et d’empathie
– Capacités d’observation – Savoir travailler en équipe et en partenariat
– Savoir garantir le respect de l’anonymat et de la confidentialité
– Faire preuve d’éthique professionnelle

Candidature à envoyer exclusivement par mail à : enfance.toute.culture@wanadoo.fr au plus tard le 16 juillet 2026.
Profil recherché: EJE